岗位职责:
1、在团队leader的指导下理解职位职责描述和客户需求、指定人才寻访计划并付诸实施:
2、明确寻访方向和目标，并进行人才寻访及电话面试:
3、协助团队leader与候选人初步沟通职位信息，对候选人进行评估、推荐、面试辅导和项目跟进，并进行相关信息资料整理:
4、协助团队leader管理跟进团队日常数据及项目进度;
5、提出工作中遇到的问题，为服务项目的创新提供有效解决方案建议:
任职要求:
1、大专以上学历，拥有1年以上鞋服行业招聘经验
2、工作积极主动，自律性强，有意向在人力资源行业发展，对招聘工作有热情和兴趣;
3、具有一定的抗压能力，以过程为导向:;
4、性格开朗，喜欢与人沟通交流并由良好的沟通、
快速学习能力。
薪资:底薪5.5-7k+提成(具体面议)
上班时间:早9晚6，周末双休
职位福利:五险一金、年节福利