岗位职责：
1、负责医保政策的解读与执行，确保医院各项医保业务合规；
2、协调医保部门与医院各部门之间的沟通，推动医保工作的顺利开展；
3、管理医保报销流程，提高医保报销效率和服务质量；
4、定期进行医保数据分析，为医院医保管理提供决策支持；
5、参与医保相关项目的申报与实施，提升医院医保管理水平。
任职要求：
1、医学或相关专业背景优先；
2、具有至少3年医疗行业医保管理的实际工作经验（条件优秀可放宽）；
3、具备较强的逻辑思维能力和良好的沟通协调能力；
4、学习能力强，能够快速掌握新的医保政策和规定；
5、熟练使用办公软件，具备一定的数据处理和分析能力。