职位详情
人事经理/主管
7000-14000元
益客集团
宿迁
3-5年
大专
12-22
工作地址

江苏益客食品股份有限公司

职位描述
工作职责：
  1. 人力资源规划：根据公司战略目标，制定年度人力资源规划，包括人员编制、招聘计划、晋升体系搭建等，确保人力配置与业务发展匹配；​
  1. 招聘与配置：主导核心岗位及批量招聘工作，搭建多元化招聘渠道（校园招聘、社会招聘、猎头合作等），优化招聘流程，提升招聘效率与人才质量，完成人员入职、转正、调岗等配置全流程管理；​
  1. 员工关系管理：负责劳动合同签订、续签、解除等合规操作，搭建和谐员工关系，处理员工投诉、劳动争议及突发事件；组织员工团建、福利发放等活动，提升员工满意度与归属感；​
  1. 薪酬绩效体系：协助人力资源经理优化薪酬福利体系，确保薪酬公平性与竞争力；主导部门绩效考核实施，包括目标设定、过程跟踪、结果核算与反馈，推动绩效改进；​
  1. 培训与发展：识别员工培训需求，制定年度培训计划，组织新员工入职培训、在职技能提升培训等，搭建员工职业发展通道，助力人才梯队建设；​
  2. 跨部门协作：与各业务部门紧密配合，提供人力资源专业支持，解决部门人力相关问题，助力业务目标达成。

岗位要求：​
  1. 学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先；​
  1. 工作经验：3 年以上人力资源相关工作经验，农牧食品相关行业经验者优先；

以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕

益客集团

快速消费品,农/林/牧/渔,零售/批发,快速消费品

10000人以上 | 上市公司

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