职位描述：
我们正在寻找一位经验丰富的人事经理，专注于跨境、外贸及销售领域的中高端人才管理。
岗位职责：
根据业务需求制定招聘计划，独立完成目标岗位的全流程招聘（需求沟通、渠道开拓、简历筛选、面试安排、薪酬谈判、背调及入职跟进）；
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理等相关专业优先；
2. 3年以上人事经验，有外贸、跨境电商或销售领域岗位招聘成功案例，猎头背景或猎头合作经验者优先；
3. 熟悉外贸行业人才分布特点，掌握BOSS、猎聘、智联等主流招聘平台使用技巧；
4. 具备优秀的沟通能力和人才甄别能力，能精准把握业务部门用人需求；
5. 结果导向，抗压性强，能适应快节奏、多任务并行的团队环境。
我们提供：
- 有竞争力的薪资+绩效奖金；
- 参与公司核心业务发展的机会，与优秀团队共同成长；
- 开放的工作氛围，扁平化管理模式；
- 定期行业培训及职业发展通道。

若候选人自带外贸/销售领域资源或人才库，薪资可面议。期待您的加入，共创国际化人才战略！