职位描述:
1.负责公司日常招聘工作,并跟踪落实岗位需求及录用情况
2.维护与各人才渠道的良好关系,积极开拓新的招聘渠道,并进行有效推广
3.参与员工入离职手续的办理以及档案材料的整理等工作
4.完成上级领导安排的其他事务性工作
5.遵守公司各项规章制度,配合做好公司的安全生产管理工作
6.领导交办的其他临时性工作
职位要求:
1.统招大专以上学历,专业不限,有1-3年的人事相关经验优先
2.具有良好的沟通表达能力和服务意识,踏实稳重,吃苦耐劳,有较强的抗压能力
3.熟悉办公软件操作
4.具备一定组织协调能力和应变能力,具有团队精神和良好的职业道德素养
双休，入职缴纳五险一金