岗位内容：
1.负责每月薪资核算工作。
2.负责人员入转调离相关流程及事宜。
3.负责部分培训和招聘工作。
4.负责福利、报账、食堂、宿舍等行政工作。
5.负责完成相关领导委派的其他工作。
任职要求：
1. 是相关专业的或相关领域的经验；
2. 熟练使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
3. 具有良好的团队合作精神，工作中细心、耐心、富有责任心。