【岗位职责】 1、负责客户的来访及登记、迎候来宾、判断来宾意向与接待 2、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试; 3、员工入职手续办理，办理劳动合同签订或续签，办理职务任免、调配、解聘、离退等具体人事工作。 4、负责办理招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作。 5、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; 6、帮助建立积极的员工关系，组织实施员工的各类活动。 7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作，完成领导临时交办的其他任务 【任职要求】 1、具有良好的道德品质，具备人力资源相关知识和技能。 2、性格外向，亲和力强3、有相关专业或工作经验者优先 4、具备良好的职业道德，责任心强、工作耐心，有较强的沟通能力和协调能力。 5、年龄28周岁以下 上班时间早八点半-中午十二点，下午一点半-五点半，周末双休，法定节假日休，石家庄本地五险。