1.负责全校教职工五险一金的开户、缴纳、转移、封存、基数核定与调整等日常操作；

2.负责为全校教职工办理工伤、退休等业务理赔相关手续；

3.及时跟进国家及地方社保、公积金等政策法规变化，确保学校操作合法合规；

4.负责相关报表的统计、编制与提交，为年检等提供数据支撑；

5.准确解答教职工关于社保、公积金的各类咨询，处理相关问题；

6.负责学校年度人力成本的预算编制、分解与过程监控；

7.完成上级交办的其他相关工作。

任职要求:

1.硕士学历，财务管理、人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业优先。

2.至少1年以上人事相关工作经验，可独立办理五险一金等业务。

3.熟悉国家及本地劳动法规、社保公积金等相关政策。

4.具备优秀的数据处理能力，能熟练使用Excel等办公软件进行数据整理、分析和图表制作。

5.性格严谨细致，有高度的责任心和保密意识。

6.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、高效地解决教职工的问题。