行政人事岗
【岗位职麦】
1、搭建、优化公司人力各项管理制度、规范和流程。
2、负责维护员工人事信息系统数据维护。
3、负表员工上班协调，沟通处理一些突发应急事件。
4、负表员工档案的建立、更新及保管。
5、员工劳动合同的签订、变更、中止、续签及员工转岗、晋升等名类手续的办理，确保人员信息资料及数据的准确性与及时性。
6、负责劳动风险预防与劳动争议管理，解决员工争议和员工个案的处理，根据管理需要和员工诉求顺利解决员工关系方面的问题。
7、与员工进行沟通交流，建立企业内部有效沟通渠道
【任职要求】
1、专科及以上学历，35岁以下，必须要有相关2年以上人事行政工作经验，有工厂经验者优先。
2、优秀的分析问题、解决问题思维和能力，优秀沟通表达能力;
3、积极主动，责任心强，工作踏实，有较好的抗压能力。
【薪资福利】
1、薪资:6-8k，具体面议，包吃包住。
2、待遇:6天工作制（单休），五险一金，节日褔利等。
工作地点：深圳南山蛇口