岗位职责：

（1）负责人力资源业务项目的具体管理工作，包括合同签订、入离职办理、人员信息管理、五险一金管理、薪资核算、账单核对、回款管理、渠道维护等；

（2）负责客户渠道维护，账单核对、回款管理工作；

（3）负责跟进客户需求，为客户提供服务外包需求咨询及引导服务，促成交易，转化订单；

（4）负责项目开展及日常客户对接工作；

（5）维护客户关系，处理和解决客户和员工的相关纠纷。

2、人员要求：

（1）年龄25-35周岁，本科及以上学历，人力资源、企业管理、市场营销等经济类相关专业者优先；

（2）2年以上工作经验，具备客户服务、项目管理、人力资源服务等工作经验者优先；

（3）熟练运用office等办公软件及相关网络工具；

（4）具有良好的职业操守、较强的客户服务意识，以及具备较好的沟通表达和人际交往能力，工作细心耐心。

3、薪酬待遇：

（1）薪资5000-10000元+绩效奖金+提成；

（2）公司提供五险一金、法定节假日。

上班时间：早上9：00-12:00 下午14:00-18:00；

工作地点：陕西省西安市雁塔区科技二路启迪中心E座FH2205；