一、岗位职责
1.面向销售团队进行产品、相关政策培训；
2.辅导团队进行项目开拓与经营；
3.搭建训战体系；
4.助力销售团队组织客户经营活动；
5.招募销售团队与辅导团队成长。
二、任职要求
1.35岁以下；
2.本科及以上学历，市场营销、管理、金融等相关专业优先，211高校以上级别院校或QS排名前100高校应届毕业生优先；
3.具备较强的领导力和团队管理经验；
4.积极乐观，具备优秀的沟通、辅导能力。