一、岗位职责

1.面向销售团队进行产品、相关政策培训；

2.辅导团队进行项目开拓与经营；

3.搭建训战体系；

4.助力销售团队组织客户经营活动；

5.招募销售团队与辅导团队成长。

二、任职要求

1.35岁以下；

2.本科及以上学历，市场营销、管理、金融等相关专业优先，211高校以上级别院校或QS排名前100高校应届毕业生优先；

3.具备较强的领导力和团队管理经验；

4.积极乐观，具备优秀的沟通、辅导能力。