岗位职责:
1、负责对接各项目的甲方，进行相关汇报工作
2、负责员工的管理和沟通
3、团队建设与技能提升:负责对所辖团队(包括话务员、行政值班长等)进行业务指导、辅导、管理和考核，不断提升团队
成员的专业技能和现场管理能力
。需要设计并实施提升团队产能和服务品质的方案，并持续优化
薪资详情
薪资范围:5000-6000元/月