福利待遇：

1、社保：按国家规定缴纳五险一金；

2、餐补和医疗补贴：给予员工午餐补贴和公司内部医疗补贴；

3、住宿：人才公寓，房间内有独立洗手间、空调、衣柜等设施；

4、员工生活：员工餐厅、图书室、健身房、洗浴、室外运动场所等生活娱乐设施；

5、常态化实施员工持股或股权激励计划。

职位福利：五险一金、年终分红、餐补、定期体检、免费班车、节日福利、股票期权