招聘岗位详情
人力资源经理 1名

岗位职责
1、协助人力行政中心总经理制定并实施集团人力资源战略规划及年度工作计划。

2、侧重负责招聘、培训、员工关系等人力资源模块的统筹管理与优化工作。

3、推动集团人才梯队建设，核心人才盘点、发展与保留机制建设。

4、深入业务一线，理解养猪产业文化及特点，提供有力的人力资源支持和服务解决方案。

5、构建和谐、积极的劳资关系，传承并弘扬企业文化。

任职要求

1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业优先。

2、年龄40岁以下，具备5年以上人力资源管理工作经验，有农业、畜牧、食品制造等相关行业背景者优先。

3、深刻理解并认同养猪行业文化，能适应农业企业特点。

4、精通人力资源各模块，熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的沟通协调和团队管理能力。

5、具备战略思维和执行力，能承受一定的工作压力。

主要工作地点：广西钦州灵山
薪酬福利：年薪15W-20W，另设激励奖、利润奖、股权激励等；包食宿、五险一金、学历补贴、职称补贴、年度体检等。