岗位职责：

1、负责制造业全岗位（员工/研发/工艺等）全流程招聘，保障人才补给；

2、设计专项招聘方案：校招、技术人才等；

3、优化雇主品牌，提升企业人才吸引力。

任职要求

1. 大专及以上学历，专业不限；

2. 5年以上招聘经验，熟悉行业招聘全流程；

3. 数据敏感，能通过核心指标优化招聘策略。

备注：企业包吃住