■ 人事业务
・薪酬计算
・考勤管理及带薪休假管理
・月度薪酬计算及奖金计算
・社会保险及税务相关手续办理
・入退职手续办理（劳动合同・社会保险等）
・就业规则・人事制度完善
・绩效考核制度运营管理
・员工培训计划实施
・劳动关系问题应对处理
■ 总务业务
・办公室租赁及基础设施管理（IT设备・账户等）
・经营相关许可・印章管理
・驻在人员相关支持（住房・家属相关等）
・活动运营（庆典・公司活动・旅游等）
・资产设备及办公用品管理
・商务支持（票务・酒店预订安排）