一、 战略投资管理
1.战略规划：结合公司整体战略，制定并实施中长期的战略投资、并购及资本运作规划。
2.项目开发：主动搜寻、筛选和评估潜在的投资、并购机会，建立并维护项目渠道库。
3.尽职调查：领导跨部门团队（财务、业务、技术等）对目标公司进行全面的尽职调查，深入分析其商业、财务、法律和技术风险。
4.交易执行：主导投资/并购项目的谈判、交易结构设计、协议起草与定稿，确保交易条款符合公司最大利益，并成功完成交割。
5.投后管理：建立有效的投后管理体系，监控已投项目的运营和财务表现，提供增值服务，并规划退出路径，确保投资回报。
二、 法务与合规管理
1.体系建设：构建和完善公司全面的法律合规与风险控制体系，制定相关制度和流程。
2.法律支持：为公司的重大经营决策、业务活动、合同（包括但不限于重大商业合同、融资协议、知识产权协议等）提供及时、专业的法律支持和风险分析。
3.合规监控：确保公司各项业务运营符合国家法律法规、监管要求及内部政策，防范合规风险。
4.争议解决：管理公司的诉讼、仲裁及其他法律纠纷，代表公司处理与外部的法律事务。
5.知识产权：指导公司知识产权（商标、专利、著作权等）的战略布局、申请、维护和保护工作。
6.法律团队管理：领导法务团队，为内部客户提供高效、优质的法律服务。

任职条件：

1.大学本科及以上学历，5年以上管理经验，券商投行、大型企业战略投资部领导职务的经验。
2.精通企业并购、股权投资、资本市场的法律法规和实务操作。
3.精通公司法、合同法、证券法、知识产权法等商事法律。
4.出色的财务分析、估值建模和商业判断能力；卓越的商务谈判、沟通协调和领导能力。
5.具备宏观视野，能深刻理解行业趋势和公司战略。
6.对风险有敏锐的洞察力，能在业务开拓和风险控制间找到最佳平衡点。
7. 强烈的责任心和驱动力，以达成战略目标和创造价值为己任。
8.具备极高的职业道德和诚信标准。