岗位职责：
1、负责加盟门店员工培训组织交付及效果评估；
2、负责现有培训项目课程的更新及优化；
3、负责现有培训项目组织及培训讲师管理；
4、负责组织经验萃取，通过项目输出案例。
岗位要求：
1、本科以上学历，有两年培训项目运营经验；具有连锁门店培训经验优先；
2、良好的沟通表达能力及团队合作能力；
3、逻辑思维能力强，善于根据需求提出培训优化；
福利待遇：
五险一金；提供住宿；年中旅游；年终奖；