公司可以提供食宿条件

岗位职责：

1、招聘网站维护、职位信息发布、简历筛选、面试通知、人才测评；

2、线上招聘系统后台操作及维护；

3、员工入职、离职手续办理，员工花名册、员工档案维护；

4、考勤、人事报表制作及数据汇总；

5、社保及公积金的办理；

6、协助做好培训工作；

7、领导交办的其它工作。

任职要求：

1、专科及以上学历，人力资源行政管理等相关专业；

2、有企业人事管理经验， 熟悉操作OFFICE办公软件（WORD、EXCEL、PPT）；

3、正直，勤奋，有责任心，学习能力强。