工作职责：
1.数智化学习策略规划：统筹公司数智化学习策略的整体规划与落地执行；
2.AI学习应用创新：探索AI工具（如智能学习助手等）在学习全流程中的实践，推动智能体开发与学习场景的融合；
3.高效学习方式研发：打造适配不同岗位、不同学习目标的学习解决方案；
4.数智化学习设计与运营：聚焦核心业务场景，设计针对性方案，包括内容搭建/活动策划/效果追踪等；
5.学习生态搭建与优化：推动数智化学习平台工具/内容的整合应用，持续跟踪改善学习项目的落地成效；
6.数智化学习产品的开发与应用。
任职要求：
1.本科及以上学历，教育学、计算机科学与技术、人力资源管理等相关专业优先；
2.具备3年及以上数智化学习领域相关工作经验；
3.熟悉主流AI学习工具的使用逻辑与应用场景，能结合业务需求提出AI学习应用方案；
4.具备统筹开展公司级数智化学习项目的能力，能独立设计与实施项目；
5.具备较强的业务洞察力，能精准拆解业务需求并转化为学习解决方案，能通过多样化运营手段提升学习参与度与转化效果；
6.具备出色的跨部门沟通协调能力，具备强烈的创新意识和探索精神，持续关注新技术、新方法并应用实践。