岗位职责：
1、负责测评产品、培训及服务在所辖区域内的需求开发和挖掘、方案撰写及呈现，以专业影响签单推进等；
2、作为项目总控，负责监管项目执行过程并对结果负责，包括项目成本预算管理、项目资源协调、项目团队管理、客户管理及项目交付管理等；
3、根据销售人员的需求及反馈，定期开展内训和内部BD活动，拓展业务渠道和范围；
4、完成领导交办的其他工作。
任职资格
1、 本科及以上学历，心理学、人力资源、管理学、数学、统计学等相关专业优先；
2、 2年及以上工作经验，有乙方测评、培训或猎头工作经验优先，有人才测评、人才盘点、人才发展等项目经验优先；
3、具备良好的逻辑思维能力以及沟通能力；
4、具备较强的主动性，自我驱动意识强，有韧劲及抗压能力，执行力强；
5、具有主动学习意愿及快速学习的能力，思维活跃开放；
岗位收获：
1、与国内人力资源知名品牌平台共同成长。
2、工作独立、自由，以目标和结果为导向，鼓励自由创新。
3、量化考核，与工作效益匹配的薪酬回报。