岗位职责:

1、支持人事共享负责人建设全球派遣的业务流程和工作标准，包含但不限于负责外国人来华工作许可、工作类居留签证的申办与管理。
2、与总部人力资源各模块及业务BP协同，为外籍员工提供日常人事政策工作咨询与事务协助办理；
3、协助推进人事共享业务流程的持续优化与改进；
4、协助推进人力资源信息系统人事共享模块的功能建设与自助化平台建设。
5、协助人事共享相关建设项目的推进与执行。

1、大学本科及以上学历，管理类、英语类或相关专业。了解流程管理与优化方法。
2、一年（含）以上人力资源相关工作经验；有跨国企业或海外分支机构工作经验者优先。
3、具备良好的英语沟通能力；有流程管理或人事信息系统建设经验者优先。
4、熟练使用办公软件操作技能；较强的学习、创新、文字表达能力；较强的沟通、协调、分析、执行能力。