「廊坊广阳区 COE专家招聘」_2025年新奥集团招聘-智联招聘

职位详情

COE专家

3-6万·15薪

新奥集团

廊坊

5-10年

本科

06-05

新奥能源控股有限公司

工作职责：
1.负责所属各组织的组织诊断、关键能力梯队建设等方案设计及落地实施
2.不同业务场景的组织薪酬绩效方案及激励方案设计，并落地实施
3.各业务场景的实地调研、方案迭代、模型搭建、复盘调优等
4.协同其他模块的专项工作及突发事项

任职资格：
1.统招本科及以上学历，5年以上大型企业或咨询公司HR经验
2.擅长不同场景、不同组织的薪酬绩效管理，创新方案等
3.具备O/TD工作经验者加分，具备良好的逻辑思维及跨部门沟通协调能力

以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕

新奥集团

电力/水利/热力/燃气,互联网,旅游服务,酒店/民宿

10000人以上 | 民营

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