企管文化岗
一、要求:相关专业，管理类专业
二、工作内容:
1. 企业文化建设：
（1）落地企业文化建设、文化理念宣传等。
（2）策划并组织企业文化活动（如团建、年会、主题分享会等），增强员工凝聚力。
（3）负责企业文化宣传载体运营（如内部公众号、宣传栏、文化手册等），传递企业价值观。
2. 企业管理支持:参与公司战略规划的初步调研与整理，对接各部门推进战略落地的相关文化配合工作。
3.行政后勤:
（1）公司各类会议组织，部门模块内容培训。
（2）管理各类行政系统:交通、费用、流程等系统。