【呼和浩特赛罕万达 爷爷不泡茶门店“掌茶人”召集令 | 把爷爷不泡茶，泡进呼和浩特的烟火里】
嘿，未来的门店主理人！
这里不是传统茶饮店的翻版，而是爷爷不泡茶——一个从武汉走向全国的东方香茶品牌。7年前，我们从南湖佰港城的一家社区小店起步，如今已在全国30多个省市开出超2500家门店，成为年轻人手中的“汉派茶饮名片”。
现在，我们正寻找一位能将武汉的烟火气与江湖茶香融入日常运营的店长，一起把湖北的非遗米酒、栀子花香、恩施玉露茶，酿成一杯杯有故事的好茶。
你的使命：做一家“有内蒙味”的暖心门店
带一支暖心团队：培训并带领本地小伙伴，用内蒙人的直爽热情服务好每一位顾客，传递“一杯茶的温暖”。
守一座城的品质：严格把控食材标准与制作流程，确保每一杯递出的饮品，都符合品牌标准。
抓门店稳健增长：负责门店日常运营，关注销售数据，通过有效的排班和成本控制，提升门店业绩。
做社区的茶饮管家：维护好顾客关系，用心经营，让门店成为附近居民喜爱的休闲去处。

我们为你备好的“成长礼包”
有竞争力的薪酬：店长综合薪资可观，并有绩效奖金，你的付出会获得回报。

扎实的成长路径：清晰的晋升通道，参与公司培训，有机会从店长走向区域管理岗位。

靠谱的团队支持：简单直接的沟通氛围，总部在供应链和产品研发上为你提供支持。

暖心的员工福利：员工饮品福利、节假日关怀、团队建设等。

我们期待这样的你
拥有1年以上茶饮或连锁餐饮行业管理经验，熟悉门店日常运营流程。

具备良好的团队领导能力和沟通协调能力，能激发小伙伴的积极性。

有责任心、有担当，能妥善处理运营中的各类问题，保障门店顺畅运行。

对茶饮行业有热情，愿意在呼和浩特长期稳定发展，能适应排班工作制。

如果你准备好和我们一起，在呼和浩特泡出一杯杯充满人情味的好茶——

欢迎加入我们！请发送您的简历，我们期待与你聊聊。
（P.S. 熟悉本地市场或对茶饮创新有想法的候选人，我们特别欢迎！）