工作职责：

1.制定适合公司的用户运营策略，精细化用户全生命周期管理，提升用户活跃度留存和转化，最终促进GMV增长；
2.完善用户分层、用户画像体系，分析用户深度需求，设计价值体系，推动用户增长；
3.持续整合、拓展用户权益激励体系，丰富用户运营打法，包括不限于优惠券、积分、异业合作资源等；
4.完善用户拉新、激活、留存机制，从用户生命周期角度运营用户，维护用户活跃、激活沉默用户，针对不同用户类型设计有效激励机制及产品方案，提升活跃度和留存率；
5.熟悉主流的用户运营模型，比如RFM、AARRR等，根据不同维度数据找出提升运营策略的机会点，并有效应用到实际业务当中；
6.关注用户体验，对影响用户行为和使用体验方面进行监控，积极有效推进运营动作和产品改进，并及时调整推广策略，降低成本，提升用户质量。
7.平台招商团队拉新后，门店入驻开户拉新培训分佣全流程工作安排

任职要求​
​硬性条件​
学历：大专及以上，市场营销、电子商务、新媒体等相关专业优先
经验：3年以上用户运营经验，私域运营/社群运营经验
​核心能力​
​ 运营技能​：熟悉私域流量玩法（如裂变、秒杀、积分体系），能独立策划活动并落地执行
​ 文案与沟通​：具备较强的文案撰写能力，能精准传递品牌调性，擅长用户互动
​ 数据分析​：熟练使用Excel等工具进行基础数据分析，通过数据驱动决策
​ 工具使用​：熟悉企业微信、CRM系统、社群管理工具等
​ 软性素质​：结果导向，对数据敏感，具备创新思维和抗压能力