岗位职责：
1、独立利用各种有效招聘途径和渠道满足公司各部门招聘需求；
2、依据各岗位招聘需求，招聘职位、学习相关专业知识，实施招聘；
3、定期进行招聘工作的统计与分析；
4、完成其他人事工作。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、可接受无经验，具有招聘热情，结果导向优先；
3、有良好的沟通能力和逻辑思维能力；
4、有团队协作精神，具备良好的执行力。