2、需要有培训经验
3、完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1、本科及以上学历，
2、 1-2年工作经历，
3、熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等；
4、身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通
福利待遇:
试用期3000~3500
转正后3500~4000
上班时间早8:30~18:00。
周末休息一天。