岗位职责

1、负责公司瓦斯抽采技术体系的构建，组织编制抽采规划、年度计划及设计方案，符合《煤矿瓦斯抽采达标暂行规定》要求。主导高瓦斯/突出煤层抽采工艺设计，包括钻孔布置、封孔技术、管路敷设等，优化抽采参数。

2、技术管理与创新。审核抽采工程作业规程、安全技术措施，推广新技术（如定向钻孔、水力压裂）及设备应用，提升抽采效率。解决抽采过程中的技术难题（如低透气性煤层改造），组织技术团队开展科研攻关。

3、安全与质量控制。监督抽采系统运行，确保计量准确、管路无泄漏，定期组织抽采效果评判（残余瓦斯含量/压力测定）。

4、团队建设与培训。组建专业抽采技术团队，定期开展安全培训（如防突措施、设备操作），确保人员持证上岗。

任职要求

1、年龄范围、工作地点及试用期。

（1）年龄不超过45周岁，特殊人才可适当放宽；

（2）工作地点：太原

（3）入职试用期三个月。试用期考核的主要内容：一是确定公司瓦斯抽采技术方向；二是协助公司完成项目标的选定工作；三是拟定项目实施和技术团队组建方案。

2、教育背景。本科及以上学历，矿业工程、通风与安全、地质工程等相关专业。

3、工作经验。10年以上高瓦斯/突出矿井技术管理经验，熟悉抽采系统设计、施工及验收流程；有瓦斯发电或净化系统设计经验者优先。

4、专业技能。精通《煤矿安全规程》《防治煤与瓦斯突出规定》等法规，掌握抽采达标评判方法（如可解吸瓦斯量计算）。熟练使用AutoCAD制图、瓦斯抽采监控系统及数据分析工具。

5、资质证书。高级工程师及以上职称；煤矿特种作业操作证（瓦斯抽采作业类别）；安全生产考核合格证书（B类或C类，如需参与项目管理）。