招聘公司内部招聘文员
岗位职责：
1.核对各职能部门人员需求，制定招聘计划，进行招聘实施；
2.发布、更新招聘职位信息，维护招聘渠道；
3.筛选简历，拟定面试方法、内容和程序；
4.汇报面试情况，确定后录取人员名单，进行offer沟通及入职跟踪；
任职资格：
1、年龄18-40岁之间，普通话标准；
2、8:30-12:00 13:00-5:30，8小时工作制，无加班；
3、有相关行政文员、人事专员专业、电话销售，应届毕业生人力资源专业优先考虑录用；
薪资待遇：
1、底薪2000无责任加200全勤，加奖金提成，综合4000左右