岗位职责:
1.设计并实施高级培训计划，确保培训内容符合市场需求和公司战略。
2.开发培训课程和材料来提升团队专业技能和工作效率。
3.组织和协调培训会议和研讨会，确保高参与度和满意度。
4.监控培训效果，通过反馈调整培训内容以满足团队需求。
5.与团队成员紧密合作，确保培训活动和项目顺利进行。
任职要求：
1. 专科及以上学历，教育学、心理学、人力资源或相关领域背景优先；
2. 具备5-10年有机奶粉及育儿培训管理经验，熟悉培训方案设计、培训流程管理以及培训效果评估等；
3. 具有良好的沟通协调能力和组织管理能力，善于与团队成员、上下届进行有效的沟通协调；