一、在公司领导下全面负责公司的行政、人事、后勤工作，保障公司在任何情况下能够顺利地开展各项工作，确保公司的安全稳定，正常运作；
二、负责建立和完善人事行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪；
三、负责办公室日常运转、人事招聘入离职、把控劳动用工风险、资产管理等工作；
四、负责公司接待、宣传、组织工作，处理好公司的各类突发性事件；
五、负责部门内与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作；
六、具有一定的文字写作功底、组织协调能力，强烈的责任心、有C1驾驶证，完成上级交办的其它工作任务。