工作职责：
1、提升售后维修能力，解决重大技术问题；
2、负责技术把关，确保一次性修复率；
3、更新自身技术，组织开展对员工的技术培训；
4、管理专用工具；
5、收集和整理技术相关资料；
6、完成上级主管委派的其他临时性工作。
任职要求：
1、35周岁及以下；
2、大专以上学历，汽车修理相关专业；
3、5年以上的汽车机电修理相关工作经验；
4、具备本品牌汽车产品技术知识，故障诊断和修理的相关知识；
5、具备完备的保修与善意索赔政策和流程知识；
6、具有较好的客户导向意识、沟通能力、人际交往能力；
7、同行同岗经验丰富者可适当放宽条件。