工作地点：射洪天马工厂新产区
工作内容：
1.薪酬管理：负责全体员工工资核算（含基本工资、绩效等），按时出工资报表，处理工资疑问。
2.员工招聘：制定招聘计划、发布信息、筛简历面试，协助复试，办理新员工入职
3.办公室日常管理：涵盖办公环境维护、办公用品统筹、会议安排协调等事务，保障办公秩序高效运转；
4.车间管理：协助推进车间人员纪律规范、生产辅助协调及相关行政事务对接，助力车间运营顺畅。
任职要求
1.学历：大专及以上人力相关。
2。经验：3年人力经验，熟悉射洪及周边人力市场者优先。
3.能力：熟悉薪酬与招聘模块，熟劳动法规，会办公及软件，具有组织及团队管理能力。
4.其他：能适应工作压力。