1、负责制定产业园的长期发展战略和年度经营计划，明确园区的发展定位、目标和方向，确保与公司整体战略和市场需求相契合； 2、组织实施园区的战略规划和经营计划，定期对执行情况进行评估和调整，保证园区各项工作按计划推进；
3、完善园区的组织架构和管理制度，优化工作流程，提高园区的运营管理效率；
4、建立完善的企业服务体系，为入驻企业提供政策咨询、项目申报、融资对接、人才招聘等全方位的服务，帮助企业解决发展中的问题；整合外部资源，与政府部门、行业协会、科研机构、金融机构等建立良好的合作关系，为园区企业提供资源对接和合作交流的平台；
5、监督园区的财务收支情况，定期进行财务分析和报告，为决策提供数据支持； 6、代表园区与政府部门、合作伙伴、媒体等进行沟通和协调，维护园区的良好形象和公共关系；

7、组织开展园区的品牌推广和宣传活动，提升园区的知名度和美誉度，打造具有影响力的产业园区品牌。

任职资格：

1、年龄：不超过42周岁，大学本科及以上学历，房地产、市场营销、土木工程、管理类专业毕业；

2、熟悉产业园区的规划、建设、招商、运营等各个环节，掌握产业政策、市场营销、企业管理等方面的专业知识；

3、具备较强的数据分析能力，能熟练运用办公软件及相关管理工具，具备卓越的领导能力和团队管理能力，能有效激励和引导团队；

4、有出色的组织协调能力和决策能力，能够应对复杂的运营管理问题；

5、对广清地区的产业发展趋势有深入的了解，熟悉相关行业的市场动态和企业需求，有广泛的产业资源和人脉关系；

6、熟悉国资开发企业运营模式，有房地产国投、开发企业管理工作经历优先。