岗位职责：

1、 在董事长领导下协助完成公司具体工作的布置、实施、检查、落实和跟进执行；做好上传与下达，各部门沟通协调工作；

2、 负责董事长的日常管理工作，包括董事长会议的准备，公司对外重要部门或人员的商务接待等，陪同董事长出差；

3、 协助董事长做好内部文件的收文管理，公司各部门报送董事长的事项，及时送董事长审阅，并根据董事长批示进行落实；

4、 负责董事长有关文件的起草、修改、审核，包含但不限于各项工作总结报告；

5、 与内外部人员进行协调、联络和沟通，具备商务礼仪，维护公司良好形象；

6、 合理规划董事长的日程安排、电话、邮件等沟通事宜；

7、 对涉及董事长及其家属、公司业务信息等做好严格保密工作；

8、 负责董事长临时交办的其他工作的处理和安排。

任职要求：

1、具有3年以上董事长助理/秘书工作经验，身体健康，品行端正，遵纪守法，严守保密原则；为人踏实忠诚，有高度责任心，服务意识强，有较强的抗压能力；

2、年龄35岁以下优先，本科及以上学历，精神面貌良好；

3、懂得商务礼仪，能熟练操作电脑办公软件，能使用英语交流沟通优先；

4、具有较强的沟通、协调及应对突发事件的处理能力；

5、持有驾照，熟悉各项交通法规，需要时能安全、独立驾驶车辆；

6、能适应弹性工作制，接受长期出差。