职位亮点：
不涉及销售！！！五险、晋升机制明确、企业内训、年节福利、生日礼、定期团建、旅游等
职位要求：建筑、制造、电子、金融类央国企培训项目经验
岗位职责
1、负责与策划部门、大客户经理沟通培训需求，共创培训计划，并结合企业客户培训计划开展日常培训活动；2、负责国内各线下培训项目的现场执行，做到执行前、中、后的精细化服务管控（包括师资接待、开班及结业主持、会场布置、积分管理、团队熔炼、晨练晨读、结构化复盘、拍照、视频剪辑、破冰活动、物料制作及下发等全过程服务）；3、结合策划部门、授课师资编制培训课件及学员手册，参与培训授课执行，根据课程反馈不断完善培训课程；4、负责对培训效果进行跟踪评估，编制培训类报表和分析报告；5、开拓并维护合适的省内外供应商渠道，确保培训资源的丰富性与适用性；6、对执行项目过程中的所有消费明细的整理和汇总，严格管控项目成本。
任职要求:
1、具备出色的项目执行能力。
2、能够有效沟通，协调各方利益，确保项目顺利进行。
3、具有解决复杂问题的能力，能够在压力下保持清晰的思维。
4、具备内训经验，要求人力资源、工商管理等相关专业，文字功底扎实。
5、35岁以内，需要出差，有驾照
工作时间:
大小周休息，工作时间早8点30-晚17点30，法定假期