职位详情
项目经理(变电站建设方向)
8000-12000元
山西祥顺电力工程有限公司
太原
5-10年
大专
08-02
工作地址

航天科研大厦8层

职位描述
全面负责变电站(特别是110kV及以上电压等级)新建、扩建或改造工程的项目全生命周期管理,确保项目在安全、质量、成本、进度等关键目标上达成预期,满足客户及电网公司的严格要求。
主要职责
  1. 项目全周期管理:

    • 主导项目启动、规划、执行、监控及收尾全过程。

    • 制定详细的项目管理计划,包括范围、进度(关键路径)、成本预算、质量、安全、人力资源、沟通、风险及采购计划。

    • 严格执行并动态监控项目计划,识别偏差,及时采取纠偏措施。

  2. 技术协调与把关:

    • 深度理解变电站建设技术: 熟悉变电站一次设备(变压器、GIS/HGIS、断路器、隔离开关、互感器等)、二次系统(继电保护、自动化、通信)、土建结构、电气安装、调试试验等关键环节的技术规范、施工工艺及验收标准。

    • 组织或参与设计图纸会审、技术交底,确保设计符合规范、合同及现场实际需求。

    • 协调解决项目执行过程中的重大技术问题,与设计院、设备供应商、施工方及业主/监理进行有效技术沟通。

  3. 安全与质量管理:

    • 作为项目安全第一责任人,确保施工现场符合国家电网公司《电力安全工作规程》及相关安全法规要求,实现“零事故”目标。

    • 制定并监督落实项目质量保证计划和质量控制措施,确保施工质量符合设计图纸、国家/行业标准(如GB、DL标准)及电网公司验收规范要求。

    • 组织或参与关键节点(如基础浇筑、主变就位、GIS安装、高压试验、启动送电等)的质量检查与验收。

  4. 进度与成本控制:

    • 制定并优化项目进度计划,协调资源,确保关键里程碑按时达成。

    • 监控项目成本执行情况,进行成本核算与分析,控制变更,有效管理项目预算,确保项目盈利目标。

    • 管理项目合同(EPC/施工总包等),处理工程变更、索赔事宜。

  5. 资源协调与团队管理:

    • 组建并领导项目团队(包括公司内部成员及分包商管理人员),明确职责分工,进行有效沟通与激励。

    • 协调内外部资源,包括设计、采购、施工、调试等各环节的顺畅衔接。

    • 管理分包商(土建、安装、调试等),对其安全、质量、进度、成本进行有效监督与考核。

  6. 内外部沟通:

    • 作为项目对外的核心接口,与业主(电网公司/投资方)、监理单位、设计院、设备供应商、地方政府及相关职能部门保持高效、顺畅的沟通,及时汇报项目进展,解决各类问题。

    • 定期组织项目内部会议,确保信息准确传递,团队协同高效。

  7. 风险管理与合规:

    • 识别、评估项目潜在风险(技术、安全、进度、成本、外部环境等),制定并实施风险应对预案。

    • 确保项目执行全过程符合国家法律法规、行业标准、公司规章制度及合同要求。

任职要求
  1. 教育背景:

    • 专科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、土木工程(工民建)、工程管理或相关专业。

  2. 工作经验:

    • 必备: 至少5年以上电力工程(输变电领域优先)项目管理工作经验。

    • 核心: 具有独立负责110kV及以上电压等级变电站新建或大型改扩建项目全周期管理的成功经验(至少完整负责过3个以上的项目)。 熟悉变电站建设全流程。

  3. 专业知识与技能:

    • 精通变电站各系统构成、主要设备、施工工艺、调试流程及验收规范。 对电力系统基础知识有扎实理解。

    • 具备出色的项目计划、组织、协调、控制能力。

    • 熟练使用项目管理软件和办公软件。

    • 熟悉工程预决算、合同管理及招投标流程。

    • 深刻理解并高度重视电力建设安全规范(特别是国网安规),具备强烈的安全管理意识和执行力。

  4. 证书要求 (具备以下证书者优先):

    • 一级建造师执业资格证书(机电工程、建筑工程专业)。

    • 有效的安全生产考核合格证书(如建安B证)。

  5. 能力素质:

    • 优秀的领导力、决策力和抗压能力。

    • 卓越的沟通协调能力、谈判能力和冲突解决能力。

    • 高度责任心、敬业精神和职业道德。

    • 严谨细致,具备出色的分析和解决问题的能力。

    • 能够适应项目现场工作环境和必要的出差。


以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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