岗位职责:
1、根据公司的校园招聘需求制定校招计划，搭建并维护校招渠道，主导开展集团校园招聘工作，以达成校招目标;
2、与各高校老师保持联系沟通，利用校园渠道及时发布和宣传招聘信息，激活并运营目标高校群体及高校招聘渠道资源;
4、数字化运营校园招聘项目，对校招项目过程运营及渠道、供应商等投入产出进行数据分析，为不断优化校招策略提供决策依据。
任职要求:
1、大专及以上学历，负责过整体校园招聘项目策划，执行经验优先;
2、掌握国内外校园渠道资源，熟悉校企合作模式，能推动校招项目有效落地;
3、较强的沟通能力、协调能力、逻辑能力、学习能力、目标导向;有校园招聘项目管理经验的候选人优先。