岗位职责:
1.协助店长进行日常餐厅管理工作，确保服务质量。
2.监督和管理服务团队，确保服务流程的标准化执行。
3.根据顾客反馈和工作需要，适时调整服务流程和团队工作方式。
4.保证餐厅卫生和安全标准的达标。

任职要求：
1.具备良好的团队管理能力和服务意识，1-2年大型餐饮管理组经验。
2.能够高效地与团队成员和顾客沟通。
3.有能力在快节奏环境中进行工作安排和问题解决。
4.对餐饮行业有热情，形象气质出众。

薪资：底薪+店铺提成+工龄工资+不定时福利