岗位职责：
1.运营管理：​
制定南通校区年度 / 季度营收、招生、利润目标，分解至团队及个人，牵头完成业绩指标；​
统筹校区日常运营，协调教研团队落实课程交付，确保校区高效运转；​
优化成本管控体系，合理分配人力、市场推广等费用，提升校区盈利能力。​
2.市场与招生：​
深耕南通本地市场，​开发并维护本地渠道资源，包括高校就业办，组织线下宣讲、公益模考、备考讲座等活动；​
带领招生团队拓展线上+ 线下获客渠道，提升咨询转化率与学员续费率。​
3.学员服务管理：​
建立完善的学员服务体系，提升学员满意度及转介绍率，打造南通公考培训口碑品牌；​
收集学员需求与市场反馈，为课程产品优化提供参考依据。​
4.团队管理：​
负责校区员工的招聘、培训、考核与激励，打造高战斗力团队；​
搭建人才梯队，培养基层管理骨干，传承企业文化，提升团队凝聚力与执行力。​
任职要求​：
1.本科及以上学历，专业不限（市场营销、行政管理、工商管理等相关专业优先）；​
2. 5-8年工作经验，其中 3-5 年教育行业（优先公考 / 职教领域）团队管理或校区运营经验；​
3.具备强烈的目标感，精通线下校区全流程运营，善于协调内外部资源，具备员工激励、冲突解决能力，能快速搭建高效团队；​
4.精准把握学员需求，擅长通过服务优化提升用户粘性与品牌口碑。​
加分项​：
具备本地高校合作资源，或成功运营过南通区域教育项目；​
有学生会 / 社团管理经历、大型教育机构管培生经历者；​
擅长线上营销（短视频运营、社群裂变）或线下活动策划执行。