岗位职责及任职要求：
1.宿舍管理：负责员工宿舍入住、退宿全流程办理，保障住宿手续规范、流程有序。
2.会议保障：承担各类会议筹备工作，涵盖场地布置、物料准备等环节，确保会议顺利开展。
3.食堂监管：处理食堂费用核算、报销等相关事宜，定期执行食堂抽查，维护用餐环境与服务质量。
4.物业辅助：协助检查物业日常工作情况，监督物业服务是否符合厂区要求。
5.综合事务：完成上级交办的其他行政任务，主动配合团队协作，推动厂区行政工作持续优化。
6. 物资管理：负责厂区各类行政物资、办公用品等的发放工作，建立物资发放台账，记录物资领用单位、领用人员、领用数量及用途等信息，定期盘点库存，确保账实相符，保障物资供应及时且规范。
7.拥有1-3年厂区管理经验
8.本科学历，35岁以下