岗位内容：
1. 制定并实施提升养老院运营和服务质量的计划，评估养老院绩效，并建议改进措施。
2. 招募和管理服务团队，包括护工和其他服务人员。
3. 将养老院与当地社区建立联系，提高养老院在当地的知名度和美誉度。
4. 协调养老机构、政府和私营部门之间的关系，提高养老院在行业内的影响力。

任职要求：
1. 具备三年以上养老机构管理或担任副院长以上职务的经验。
3. 具备出色的招聘、管理和团队建设能力。
4. 具备执行改变和改进计划的能力，对市场和行业趋势有深刻了解。