岗位职责
1. 协助完成招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历，确保招聘流程高效有序。
2. 负责员工入职、离职、转正等手续办理，以及人事档案的管理与维护，保障人事信息准确完整。
3.通过微信或者电话与求职者沟通进行邀约，做好招聘工作
任职要求
1. 大专及以上学历，有工作经验者优先，接受无经验小白
2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能有效处理员工关系。
3. 工作认真负责，严谨细致，有较强的保密意识。
薪资福利
1. 试用期底薪 3500，转正后 4000+奖金
2. 工作时间 8.30-12.00 13.30-18.00 周日单休！