薪资待遇：
4500+招聘提成，综合薪资5K-8K

岗位内容：
1. 负责企业全职招聘，筛选简历，安排面试和发送offer
2. 参与招聘流程的优化和标准化，完善相关文档和流程
3. 维护招聘平台和社交媒体账号，更新并提升公司形象
4. 能够及时响应和解决员工的招聘问题和建议
5.完成上级交办的其他任务

任职要求：
1. 一年以上人事工作经验，熟悉劳动法及相关政策
2.大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先
3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通与协调能力