统筹酒店整体运营（常规 酒店+ 康养旅居酒店），完成年度营收目标。

负责酒店业务的开发，开拓企业、机构等B端合作资源。

制定本地化营销策略，提升淡季客房利用率，维护政府、景区等本地资源。

管理团队，控制成本，优化服务质量。

年龄40岁以下，5年以上酒店/度假康养酒店管理经验优先。

熟悉腾冲市场，有本地企业、机构、旅行社等合作资源。

目标感强，能独立承担业绩指标，擅长资源整合。

年龄30-45岁，适应高强度工作。