您的岗位职责
1.规范执行员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理，确保操作合规，有效识别并规避潜在风险。
2.独立负责公司员工社保、医保、公积金的月度增减员申报、基数调整、信息变更及日常系统维护，确保准确及时。
3.负责员工人事档案的建立、更新、保管与转递；管理劳动合同的签订、续签、变更及终止流程。
4.作为员工咨询的第一窗口，及时、专业地解答员工关于人事政策、福利制度、流程手续等方面的疑问，建立积极、和谐的员工关系。
5.熟悉并准确执行国家及青岛市相关劳动法律法规、社保公积金政策，确保公司人事操作合法合规。
6.维护相关人事数据，定期输出员工关系及社保公积金相关基础报表。

我们希望您
1.本科及以上学历，优秀的中文沟通表达能力，具备大学英语四级（CET-4）及以上水平的英文读写能力。
2.至少1年青岛本地社保/公积金系统高频实操经验，以及员工关系管理工作经验，精通入转调离全流程操作要点与风险控制。
3.熟悉《劳动合同法》及青岛市人社、医保、公积金相关政策法规，具备独立处理常规员工关系咨询与案例的能力（如咨询路径、材料准备）。
4.执行力强、服务意识佳、独立思考、沟通表达清晰、亲和力好、抗压能力强、严守保密原则。
5.有人力专员、员工关系专员或HRSSC相关经验者优先。

我们将为您提供
——健全的社会保险、医疗保险和住房公积金
——极具竞争力的薪酬福利体系、完善的绩效管理和晋升体系;
——广阔的发展平台、专业的业务指导、先进的培训体系;
——高端大气的办公环境、轻松愉悦的办公体验、丰富多彩的团建活动。
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工作时间：8：30-17：30（周末双休）；
工作地点：山东省青岛市市北区CBD西王大厦（靠近地铁3号线敦化路站）。
职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、周末双休、定期体检、专业培训、团建活动、年度奖金