职位描述
岗位职责:
- 负责公司员工的人事管理相关工作
- 协助完成员工招聘、培训、考核等工作
- 维护员工关系,处理员工咨询和人事问题
岗位要求:
- 年龄21-24岁
- 接受无经验者,有学习态度和热情
- 良好的沟通能力和团队合作精神
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工作内容非常简单!面试简单,符合条件就上岗!
职位描述:
•维护办公区域整洁,确保良好的工作环境;
•人事接待,资料整理,后勤人事等行政相关的工作内容;
•处理其他由上级分配的临时任务。
任职资格:
•形象气质佳;
•上班必须着正装,化淡妆;
•具有良好的沟通能力和亲和力,能够耐心对待每一位访客;
•细心、责任心强,注重细节,能够高效处理多项任务;
•熟悉基本的办公软件操作(如Word、Excel、PPT等);
•有相关工作经验或实习经历者优先考虑;
•具备大专以上学历,行政管理、文秘等相关专业背景更佳。
你将获得:
•竞争性的薪酬待遇及完善的福利体系;
•温馨舒适的工作环境与和谐的团队氛围;
•定期的职业技能培训和个人发展机会;
•年终奖金及其他公司福利;
福利待遇:
综合工资3500-5000
下午茶+员工旅游+五险+带薪假期
年龄18-22岁入职带薪培训
工作轻松 无压力 欢迎应届毕业生。
一对一指导,上手操作快
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕