核心职责:
1.协助分公司筹建与落地:统筹珠海分公司的设立流程，协调药厂建设相关的政府对接、政策申报及合规化管理。
2.财务管理:负责分公司财务体系的搭建，对接总部财务部门，确保财务制度合规并高效执行。
3.人力资源与行政:搭建团队，主导人员招聘、培训、绩效考核及员工关系管理。制定行政管理制度，统筹办公场所、后勤保障及供应商管理。
4.跨部门协调:作为分公司与总部、政府、合作方的关键联络人，确保信息畅通与资源整合。协调药厂建设、生产、质量等部门，推动跨职能项目高效执行。
任职要求:
1.教育背景:本科及以上学历，优先 211 及以上院校。
2.5年以上综合管理经验，具备财务、人力、行政多块实操能力。
3.参与过新公司/创业公司筹建全流程者优先。
核心能力:
1.出色的沟通协调与统筹能力，能高效对接政府、总部及跨部门团队。
2.具备战略思维和执行力，能在初创阶段独立推动复杂项目。
抗压能力强，适应快节奏工作环境。